1. Wandelkonferenz
Freitag
Ankommen und Organisatorisches
Kennenlernen in 3 Stufen
- Gruppierung der TeilnehmerInnen nach unterschiedlichen Kriterien (Entfernung des Wohnorts von Sulzbrunn, gewünschter Vernetzungsgrad, Sektoren, Themen)
- Check-in
- Vorstellrunde im „Elevator Pitch“-Stil: Wer bin ich? Was biete ich? Was brauche ich?
Abendessen
„In der Wandelbewegung fehlen…“
Fragebogen-Antworten + Ergänzungen
- Ressourcen (Zeit, Geld, …)
- Online Tools
- Überblick
- Gemeinsame Ziele
- Ego / Konkurrenzdenken -> Vertrauen
- „Blasen“ -> Öffentlichkeit
- Partnerschaften mit großen Organisationen
Gemeinsame Expedition in die Zukunft
… nach einiger Diskussion teilt Bobby einen Impuls: den Aufruf zu einer „Expedition in die Zukunft“. Wir sind uns einig: diese Geschichte soll (in leicht bearbeiteter Form) auch in’s Memorandum of Understanding (MoU).
Mapping – was ist schon alles da?
… das Vorhaben – der sozialökologische Wandel – erscheint riesig. Doch wir müssen nicht von Null anfangen. An einer großen Plakatwand sammeln wir thematische Cluster, die jeweils mehrere konkrete Themen beinhalten. Im Laufe der nächsten Tage ergänzen die TeilnehmerInnen mit Post-Its konkrete Angebote, welche die jeweiligen Funktionen erfüllen. Obwohl die Auflistung bei weitem noch nicht vollständig ist zeigt sie doch: es ist schon sehr viel da. Durch ein Bündnis können die einzelnen Cluster näher zusammengebracht werden. Dadurch werden Redundanzen vermindert und neue Synergien können entstehen.
Damit beenden wir das gemeinsame Programm für heute. Im „Open Space“ wird jedoch noch weiter diskutiert. Die anwesenden IT-Spezialisten erfreuen sich an der Möglichkeit zum Austausch; eine Gruppe Freiwilliger durchläuft gemeinsam einen Dragon Dreaming Prozess bezüglich der weiteren Gestaltung der Konferenz.